安康大数据运营有限公司
2022年人才招聘面试公告
根据《安康大数据运营有限公司2022年人才招聘公告》要求,现将本次招聘面试有关事项公告如下:
一、时间安排
面试包括技能测试和线上面试两个环节,时间安排如下:
技能测试时间:2022年4月16日(星期六)8:30-8:50
线上面试时间:2022年4月16日(星期六)9:00
二、面试形式及综合成绩计算办法
1.技能测试形式:技能测试为线上答题形式,考试时间为20分钟。统一交卷后由阅卷组根据测试人员答题情况进行评分,满分100分。
2.面试形式:面试采用线上视频面对面问答的形式。共设置3道试题,由应聘人员在出具的面试题目中任意选择2道作答,试题回答完毕后由主考官根据面试人员情况自主提问,满分100分,面试成绩为所有考官评定的面试成绩中去掉最高分和去掉最低分后,剩余考官赋分的平均值,面试分数保留小数点后2位。
3.综合成绩计算办法:综合成绩=技能测试成绩×30%+面试成绩×70%,综合成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。
三、面试要求
1.所有应聘人员须在4月16日8:20在指定网上平台签到,技能测试开始后仍未签到的,取消应聘资格。
2.参加视频面试人员每人面试时间为10分钟,主考官可视面试情况决定延长面试时间,但延长时间不得超过5分钟。
3.面试开始,面试人员需先进行自我介绍后再按照面试要求作答。
4.面试成绩应当场告知应聘人员,并由应聘人员确认。
四、面试人员
经过人才招聘工作小组审核,符合报考岗位要求的人员,进入面试环节,人员名单详见附件。
咨询电话:0915-8185989 0915-8185969
(工作日09:00—12:00,13:00—17:30)
附件:2022年安康大数据运营有限公司人才招聘进入面试人员名单
安康市翰林人才服务有限公司
2022年4月13日
附件1
2022年安康大数据运营有限公司
人才招聘进入面试人员名单
序号 |
报考岗位 |
姓名 |
性别 |
备注 |
1 |
Java开发工程师 |
李亚如 |
女 |
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2 |
陈孟 |
男 |
|
|
3 |
陈庆安 |
男 |
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4 |
李纪鹏 |
男 |
|
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5 |
刘磊 |
男 |
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|
6 |
伍亮 |
男 |
|
|
7 |
李曰军 |
男 |
|
|
8 |
白玉 |
男 |
|
|
9 |
陈文东 |
男 |
|
|
10 |
李康宁 |
男 |
|
|
11 |
杨关哲 |
男 |
|
|
12 |
web前端工程师 |
周立根 |
男 |
|
13 |
刘东 |
男 |
|
|
14 |
梁楚浩 |
男 |
|
|
15 |
曾仙仙 |
女 |
|
|
16 |
任文涛 |
男 |
|
|
17 |
杨哲 |
男 |
|
|
18 |
吴成玲 |
女 |
|
|
19 |
宋泽 |
男 |
|
|
20 |
系统运维工程师 |
成林森 |
男 |
|
21 |
邓向怀 |
男 |
|
|
22 |
王翰林 |
男 |
|
|
23 |
林琳 |
女 |
|
|
24 |
徐浩 |
男 |
|
|
25 |
孙儒青 |
女 |
|
|
26 |
陈潇 |
男 |
|